Poți să ieși dintr-un SRL chiar dacă ceilalți asociați nu sunt de acord, dar retragerea nu se produce automat printr-o simplă notificare. Dacă actul constitutiv nu îți oferă o cale de retragere și nu obții acordul unanim al celorlalți asociați, Legea nr. 31/1990 permite retragerea pentru motive temeinice, printr-o hotărârea judecătorească pronunțată de instanța competentă.
Regula este prevăzută de art. 226 din Legea societăților și devine relevantă mai ales atunci când vrei să părăsești firma, dar ceilalți asociați se opun.
Care este primul pas?
Primul pas este să verifici actul constitutiv. Legea permite retragerea în cazurile prevăzute chiar prin acesta.
Asociații pot stabili de la început anumite situații în care unul dintre ei poate ieși din societate. Dacă există o asemenea prevedere, trebuie verificat dacă situația concretă se încadrează în condițiile stabilite.
Dacă actul constitutiv nu oferă o soluție, următoarea variantă este acordul tuturor celorlalți asociați. Abia atunci când nici această variantă nu funcționează devine relevantă retragerea pe cale judiciară pentru motive temeinice.
Art. 226 conține și o trimitere la anumite situații speciale reglementate de art. 134 din Legea nr. 31/1990. Acestea trebuie analizate separat atunci când retragerea este legată de anumite hotărâri adoptate la nivelul societății.
Ce înseamnă „motive temeinice” pentru retragerea din SRL?
Legea nr. 31/1990 nu definește expres noțiunea de „motive temeinice”. În practica instanțelor, sunt relevante împrejurările care fac dificilă sau chiar imposibilă continuarea reală a colaborării dintre asociați, nu simpla dorință a unuia dintre ei de a părăsi societatea.
În funcție de situația concretă, pot constitui motive temeinice, de exemplu:
- neînțelegeri serioase și persistente între asociați, însoțite de refuzul dialogului sau al cooperării;
- împiedicarea constantă a unui asociat să își exercite efectiv drepturile în cadrul firmei, dacă situația este suficient de gravă și poate fi dovedită.
Existența motivului temeinic este apreciată de instanță de la caz la caz. Nu orice conflict între asociați justifică automat retragerea, iar atunci când neînțelegerile ajung să împiedice funcționarea societății poate deveni relevantă și dizolvarea prevăzută de art. 227 din Legea nr. 31/1990.
Ce se întâmplă cu firma după retragerea unui asociat?
Dacă tribunalul admite retragerea pentru motive temeinice, art. 226 alin. (2) prevede că instanța va decide, prin aceeași hotărâre, și asupra structurii participării la capitalul social a celorlalți asociați.
Retragerea trebuie privită, așadar, și din perspectiva efectelor asupra firmei, nu doar ca o decizie individuală a asociatului care pleacă.
Cum se stabilește ce primește asociatul care se retrage?
Drepturile cuvenite pentru părțile sociale nu sunt stabilite unilateral de asociatul care pleacă. Potrivit art. 226 alin. (3), acestea pot fi stabilite prin acordul asociaților sau de un expert desemnat de aceștia, costurile evaluării fiind suportate de societate.
Dacă nu există o înțelegere între asociați, stabilirea drepturilor se va face tot de către instanța de judecată.
Ce trebuie să verifici concret dacă vrei să ieși din SRL?
- verifică actul constitutiv și eventualele cazuri de retragere prevăzute în acesta;
- stabilește dacă ceilalți asociați acceptă retragerea, deoarece acordul trebuie să fie unanim în ipoteza prevăzută de art. 226 alin. (1) lit. b);
- dacă acordul nu există, analizează motivele pe care s-ar putea întemeia cererea adresată instanței și modul în care vor fi stabilite drepturile aferente părților sociale.
Faptul că ceilalți asociați nu sunt de acord cu plecarea ta nu înseamnă automat că trebuie să rămâi în SRL. Legea oferă și o cale judiciară, dar aceasta presupune existența unor motive temeinice și o analiză concretă a situației.
